Тест потреб ринку праці

Більшість вакансій для General Employment Permit потрібно спершу оголосити для кандидатів з Ірландії та ЄЕЗ. Роботодавці мають виконати вимоги до оголошень і зберегти докази.

Оновлено

Ми допомагаємо роботодавцям готувати оголошення для тесту потреб ринку праці та зберігати докази для заяви на дозвіл. Завчасне планування кампанії допомагає уникнути затримок найму.

Коли тест потрібен

Тест потрібен для багатьох заяв General Employment Permit і Contract for Services Employment Permit, оскільки Department of Enterprise, Tourism and Employment має побачити, що вакансію спершу запропонували кандидатам з Ірландії та ЄЕЗ.

У деяких випадках діють винятки. Тест зазвичай не потрібен, якщо посада є в Critical Skills Occupations List, зарплата досягає порогу звільнення за високою винагородою, Enterprise Ireland або IDA Ireland надали відповідну рекомендацію або діє звільнення через скорочення.

До оголошень перевірте тип дозволу й професію. Професії з Ineligible List не стають допустимими через оголошення, а посади Critical Skills можуть бути звільнені від тесту.

Де потрібно оголосити вакансію

Обов’язкові оголошення розміщують онлайн. Вакансію слід опублікувати через Department of Social Protection Employment Services та мережу EURES, зазвичай через JobsIreland, щонайменше на 28 безперервних днів.

Ту саму вакансію також слід розмістити на додатковій онлайн-платформі щонайменше на 28 безперервних днів. Відомство широко визначає таку платформу як сайт, програмне забезпечення чи електронну технологію, основна мета якої — публікація пропозицій роботи.

Вимогу розміщувати оголошення в друкованих медіа скасовано за Employment Permits Act 2024. Оновіть шаблони й переліки перевірки найму, якщо вони досі згадують газетні оголошення.

Обидва оголошення мають містити однакові основні дані: посадовий опис, назву роботодавця, мінімальну річну винагороду, місце й години роботи. Підтвердьте їх до публікації, адже подальші зміни можуть вплинути на чинність доказів.

Планування строків заяви

Відомство зазначає, що оголошення JobsIreland та EURES має діяти щонайменше 28 послідовних днів до подання дійсної заяви. Додаткова онлайн-платформа також потребує щонайменше 28 безперервних днів.

Після цього заяву слід подати протягом 90 днів від першої публікації. Довший період у 120 днів діє для закладів вищої освіти, зокрема університетів і коледжів, які наймають на посади, що потребують тесту.

Плануйте кампанію у зворотному порядку від запропонованої дати початку роботи. Відомство зазначає, що заяву на дозвіл слід отримати щонайменше за 12 тижнів до цієї дати, а оголошення мають завершитися до подання.

Яких доказів очікує відомство

Відомству потрібно бачити, що вакансію оголошено в потрібних місцях, на потрібний строк і з потрібними даними. Роботодавцям слід зберігати номер JobsIreland, копії або знімки екрана активних оголошень, дати публікації й закриття та остаточний текст.

Зберігайте повне оголошення з датами публікації. Самого рядка в таблиці може бути недостатньо, якщо платформа видалить вакансію або працівник, який її розмістив, звільниться.

Для додаткової онлайн-платформи збережіть копію сторінки такою, якою її бачив кандидат. Якщо рекрутер розміщує вакансію від імені роботодавця, попросіть повний запис до підготовки заяви, адже пізніший пошук може затримати подання.

Поширені проблеми з оголошеннями

Зміна зарплати або годин протягом 28-денного періоду може зробити оголошення неузгодженим із договором. Форма дозволу, договір і оголошення мають описувати ту саму пропозицію роботи.

Перевірте повний період публікації до видалення оголошення. Пізня публікація першого дня або раннє видалення останнього можуть залишити обов’язковий період незавершеним.

Готуйте заяву вчасно, щоб вкластися у строк після оголошення. Якщо цей період минув, оголошення зазвичай доведеться розмістити повторно до подання дійсної заяви.

Докази оголошень потрібні навіть тоді, коли роботодавець уже знайшов відповідного кандидата.

Поширені запитання

Чи потрібно досі давати оголошення в загальнонаціональній газеті?

Чинна сторінка тесту потреб ринку праці відомства зазначає, що вимогу друкованих медіа скасовано. Тепер вакансію слід розміщувати через Department of Social Protection Employment Services та EURES, а також на додатковій онлайн-платформі.

Чи можна подати заяву на дозвіл, поки оголошення ще діють?

Заяву на дозвіл, що потребує тесту, можна подати лише після завершення обов’язкового строку оголошень. Відомство також зазначає, що заяву слід подати в дозволений період від першого дня публікації.

Джерела

  1. Labour Market Needs Test - DETE — Department of Enterprise, Tourism and Employment
  2. General Employment Permit - DETE — Department of Enterprise, Tourism and Employment

Умови

WeChat

QR-код WeChat для Harbour Immigration